Strona główna › Wzory CV › Główna księgowa

CV księgowej — wzór i gotowy przykład

Gotowy przykład CV księgowej i listu motywacyjnego, a pod nim konkret: jak opisać zakres, które programy wymienić i co zrobić, gdy dopiero zaczynasz w księgowości. Osoba na wzorze jest fikcyjna. Chcesz taki pakiet pod swoją ofertę? Wgraj własne CV i dopasuj w minutę.

Przekaz dopasowany do Twojego charakteru

Dopasuj ton na żywo

Przesuń suwaki i patrz, jak zmienia się podsumowanie w CV i treść listu — fakty zostają, zmienia się ton. Panel przeciągniesz w dowolne miejsce.

⠿ Silnik tonu — przeciągnij

Pewność siebie

SkromnyLiderski

Formalność

UrzędowySwobodny

Humor

RzeczowoZ charakterem

Edytuj ten przykład w tym tonie →

📄 CV — styl classic (pod ATS)

✨ ton na żywo

✉ List motywacyjny — księgowa: gotowy wzór

✨ ton na żywo

Wzór listu motywacyjnego — Główna księgowa

Przygotuj swoje CV na to samo stanowisko edytując i uzupełniając je swoimi danymi Dopasuj swoje CV → Stwórz nowe CV →

Treści na LinkedIn — przykład

Nagłówek

Główna księgowa | UoR / MSSF/MSR | CIT / VAT / WHT, ceny transferowe, konsolidacja | KSeF | spółki produkcyjne z kapitałem zagranicznym

O mnie

Zamykam miesiąc w 5 dni roboczych, a roczne sprawozdania finansowe pod moim nadzorem od 10 lat przechodzą badanie biegłego rewidenta bez zastrzeżeń. Od 11 lat prowadzę pełną księgowość spółki produkcyjnej z kapitałem zagranicznym (220 osób) i kieruję 4-osobowym zespołem.
Prowadzę księgi rachunkowe wg UoR oraz sporządzam pełne sprawozdania finansowe (bilans, RZiS, informacja dodatkowa, rachunek przepływów pieniężnych). Przygotowuję miesięczne i kwartalne pakiety konsolidacyjne dla grupy po angielsku, raportując bezpośrednio do dyrektora finansowego i centrali. Rozliczam CIT, VAT, JPK_V7, podatek u źródła (WHT), ceny transferowe oraz ulgę B+R i dotacje, a spółkę reprezentuję przed US i ZUS.
Wdrożyłam KSeF wraz z elektronicznym obiegiem faktur, skracając obieg dokumentu z 9 do 2 dni. Prognozuję cash flow i budżet we współpracy z kontrolingiem. Pracuję na SAP FI, Comarch Optima i Symfonia, z zaawansowanym Excelem na co dzień.
Mam 25 lat doświadczenia w rachunkowości — od biura rachunkowego, przez samodzielne stanowisko, po główną księgową w środowisku międzynarodowym. Łączę znajomość UoR i MSSF/MSR z praktyką raportowania grupowego.
Jestem otwarta na rozmowy o rolach głównej księgowej w spółkach produkcyjnych i grupach kapitałowych. Zapraszam do kontaktu.

Umiejętności (TOP 5 do przypięcia)

UoR + MSSF/MSRkonsolidacja sprawozdańCIT / VAT / WHTceny transferowekierowanie zespołem

To realny przykład — takie treści na profil przygotujemy pod Twoje CV i konkretną ofertę. Dopasuj CV i inne dokumenty pakietu →

🎤 Pytania na rozmowie — przykład

Tak wyglądają pytania, które dobieramy do CV i oferty — z krótką podpowiedzią, na co zwrócić uwagę w odpowiedzi:

Oferta wymaga biegłości w MSSF/MSR — jak głębokie jest Pani praktyczne doświadczenie z tymi standardami, a nie tylko ze szkolenia?Pokaż, że na co dzień raportujesz po MSSF do centrali grupy — pakiety konsolidacyjne miesięczne i kwartalne. Połącz kurs MSSF/MSR z realnym stosowaniem przy konsolidacji i sprawozdaniach grupowych. Jeśli pełne sprawozdanie jednostkowe robisz wg UoR, otwarcie powiedz, gdzie kończy się UoR, a zaczyna MSSF w pakietach grupowych.
Pracowała Pani głównie w spółkach produkcyjnych — jak poradzi sobie Pani, jeśli nasza specyfika kosztowa lub branżowa będzie inna?Podkreśl rozpiętość branż: biuro rachunkowe (20+ firm: KPiR, ryczałt, pełna księgowość), firma handlowa i produkcja. Pokaż, że logika UoR, podatków i konsolidacji jest przenośna, a Ty szybko wchodzisz w nowy kontekst — przykład wdrożenia KSeF i obiegu faktur.
Korzystamy intensywnie z SAP FI — w jakim zakresie i jak samodzielnie operuje Pani w tym systemie?Wskaż SAP FI w sekcji systemów oraz pracę w środowisku grupy kapitałowej, gdzie SAP jest standardem raportowania. Dodaj, że znasz też Comarch Optima i Symfonia, więc adaptacja do konfiguracji firmowej jest dla Ciebie rutyną.
Pisze Pani, że zamyka miesiąc w 5 dni roboczych — co konkretnie się na to złożyło i co było Pani wkładem?Rozbij wynik: ustabilizowane procesy, elektroniczny obieg faktur (z 9 do 2 dni), podział zadań w 4-osobowym zespole i harmonogram zamknięcia. Zaznacz, co zależy od Ciebie (organizacja, kontrola), a co od współpracy z kontrolingiem i dostawcami danych.
Wdrożenie KSeF i skrócenie obiegu faktury z 9 do 2 dni — jak Pani to przeprowadziła?Opisz etapy: mapowanie procesu, wybór i konfiguracja narzędzia, szkolenie zespołu, eliminacja ręcznych kroków. Przypisz sobie rolę inicjatorki i koordynatorki, ale wspomnij udział IT i dostawcy systemu, by liczby brzmiały wiarygodnie.
Badania biegłego bez zastrzeżeń od 10 lat — co Pani robi, by utrzymać taki standard?Pokaż systematyczność: rzetelne dokumentowanie szacunków, comiesięczne uzgodnienia, dobra współpraca z biegłym rewidentem (z sekcji 'Zarządzanie'). Zaznacz, że to efekt dyscypliny zespołu, a nie jednorazowego wysiłku.
Skróciła Pani DSO o 12 dni w poprzedniej firmie — jak tego dokonano?Odwołaj się do nadzoru nad rozrachunkami i windykacji należności. Rozbij wynik na działania własne (procedury monitoringu, eskalacja) i czynniki zewnętrzne (warunki płatności, współpraca z działem handlowym), by uniknąć przesady.
Proszę opowiedzieć o sytuacji, gdy musiała Pani poprowadzić zespół przez trudną zmianę.Użyj wdrożenia KSeF: Sytuacja (zmiana prawna i procesowa), Zadanie (przejść na e-obieg bez zaburzenia zamknięć), Działanie (szkolenia zespołu, nowy proces), Rezultat (obieg z 9 do 2 dni, utrzymane 5-dniowe zamknięcie).

Przygotujemy ~20 możliwych pytań z podpowiedziami pod Twoje CV — bonus w pakiecie. Dopasuj CV i inne dokumenty pakietu →

Co musi zawierać CV księgowej i księgowego

Osoba rekrutująca w księgowości sprawdza dwie rzeczy, zanim przeczyta cokolwiek innego: jaki zakres prowadziłaś samodzielnie i w jakich programach. Reszta CV jest uzupełnieniem tych dwóch odpowiedzi.

Zakres księgowości — pełna czy uproszczona (KPiR, ryczałt), i czy prowadzony samodzielnie, czy pod nadzorem.
Wielkość i typ obsługiwanych podmiotów: jedna spółka czy biuro rachunkowe z kilkunastoma klientami, jaka branża, ilu pracowników przy kadrach.
Programy z nazwy: Symfonia, Comarch Optima, enova365, Subiekt, SAP — plus wersja, jeśli ma znaczenie.
Obszary odpowiedzialności: JPK, deklaracje VAT, CIT, sprawozdanie finansowe, KSeF, środki trwałe, rozrachunki, kadry i płace.
Terminowość — zamknięcia miesiąca i roku to w tym zawodzie odpowiednik wyniku sprzedażowego.
Kursy i uprawnienia: kursy Stowarzyszenia Księgowych, certyfikaty branżowe, uprawnienia doradcy podatkowego lub biegłego rewidenta, jeśli je masz.

Podsumowanie zawodowe księgowej — przykłady

Samodzielna księgowa w biurze rachunkowym: „Samodzielna księgowa z 8-letnim doświadczeniem w biurze rachunkowym. Prowadzę pełną księgowość 12 spółek z o.o. i KPiR kilkunastu jednoosobowych działalności. Pracuję w Comarch Optima, sporządzam sprawozdania finansowe i deklaracje CIT; zamknięcia miesiąca zawsze w terminie."

Główna księgowa: „Główna księgowa z 12-letnim doświadczeniem w spółkach produkcyjnych. Odpowiadam za pełną księgowość, sprawozdawczość i kontakt z audytorem; nadzoruję zespół 4 osób. Wdrożyłam KSeF i uporządkowałam obieg dokumentów kosztowych, skracając zamknięcie miesiąca z 12 do 7 dni roboczych."

Młodsza księgowa: „Młodsza księgowa z rocznym doświadczeniem w biurze rachunkowym. Księguję dokumenty zakupu i sprzedaży, prowadzę rejestry VAT i przygotowuję dane do JPK. Pracuję w Symfonii, w trakcie kursu na samodzielną księgową. Szukam miejsca, w którym poszerzę zakres o pełną księgowość spółek."

Zasadę, według której buduje się takie zdania, opisuje poradnik Podsumowanie zawodowe w CV.

Programy księgowe w CV — jak je opisać

Sama lista nazw niewiele mówi. Znacznie mocniej działa informacja, co w danym programie robiłaś: „Optima — pełna księgowość, rejestry VAT, środki trwałe" jest konkretem, a „Optima" na liście umiejętności to deklaracja.

Jeśli firma pracuje na programie, którego nie znasz, nie udawaj. Napisz, ile systemów już opanowałaś — osoba, która przeszła przez trzy programy, wdroży się w czwarty i obie strony o tym wiedzą.

Warto też wymienić słowa z ogłoszenia, o ile faktycznie ich dotyczyłaś: KSeF, JPK_V7, CIT-8, MSR/MSSF, konsolidacja. Systemy rekrutacyjne szukają dosłownych dopasowań — jak to zrobić bez przepisywania ogłoszenia, tłumaczy Umiejętności w CV.

CV młodszej księgowej i CV bez doświadczenia

Na start liczy się to, co potrafisz zrobić bez nadzoru, choćby był to wąski wycinek: wprowadzanie faktur, uzgadnianie sald, kompletowanie dokumentów do JPK. Wypisz to konkretnie zamiast pisać ogólnie „wsparcie działu księgowości".

Dopisz kierunek studiów lub kursy z datami, znajomość Excela na poziomie, który realnie masz (tabele przestawne, wyszukaj.pionowo), i praktyki — nawet krótkie. Pełny sposób budowania takiego CV opisuje poradnik CV bez doświadczenia.

List motywacyjny księgowej — co w nim napisać

W księgowości list czyta się pod kątem trzech rzeczy: zakresu, jaki prowadziłaś samodzielnie, programów, w których pracujesz, i terminowości przy zamknięciach. Dokładnie w tej kolejności — gotowy wzór listu wyżej, obok CV, pokazuje ją w praktyce.

Nie powtarzaj CV zdanie po zdaniu. Wybierz jedną sytuację, w której coś uporządkowałaś albo uratowałaś termin, i opisz ją w trzech zdaniach. Konstrukcję listu opisuje Jak napisać list motywacyjny.

Najczęstsze błędy w CV księgowej

„Prowadzenie księgowości" bez podania zakresu — nie wiadomo, czy chodzi o pełną, czy o wpisywanie faktur.
Lista programów bez kontekstu, w czym dokładnie były używane.
Brak informacji o wielkości podmiotów — księgowość jednoosobowej działalności i spółki z audytem to inna praca.
Pominięcie kadr i płac, jeśli je prowadziłaś. W mniejszych firmach to często warunek konieczny.
Literówki w liczbach i nazwach ustaw — w tym zawodzie czyta się je jako zapowiedź stylu pracy. Więcej: Najczęstsze błędy w CV.

Najczęstsze pytania

Jak napisać CV na stanowisko: Główna księgowa?

Pokaż konkretne doświadczenie i liczby istotne dla roli „Główna księgowa", użyj słów kluczowych z ogłoszenia i zadbaj o czytelny układ pod ATS. Powyżej znajdziesz gotowy przykład CV i listu motywacyjnego; możesz wgrać własne CV i dopasować je do konkretnej oferty w minutę.

Jak napisać list motywacyjny — księgowa?

List motywacyjny na to stanowisko powinien odpowiadać na jedno pytanie: dlaczego Ty i dlaczego ta firma. Powyżej masz gotowy wzór listu motywacyjnego dla stanowiska „Główna księgowa" w tym samym stylu co CV — zobacz, jak rozłożone są akapity, i napisz swój na tej samej strukturze. Nie przepisuj go w całości: rekruter czyta dziesiątki listów i powtarzalne zdania rozpoznaje od razu.

Jakie pytania mogą paść na rozmowie na stanowisko Główna księgowa?

Oferta wymaga biegłości w MSSF/MSR — jak głębokie jest Pani praktyczne doświadczenie z tymi standardami, a nie tylko ze szkolenia? Pracowała Pani głównie w spółkach produkcyjnych — jak poradzi sobie Pani, jeśli nasza specyfika kosztowa lub branżowa będzie inna? Korzystamy intensywnie z SAP FI — w jakim zakresie i jak samodzielnie operuje Pani w tym systemie? Pisze Pani, że zamyka miesiąc w 5 dni roboczych — co konkretnie się na to złożyło i co było Pani wkładem? Wdrożenie KSeF i skrócenie obiegu faktury z 9 do 2 dni — jak Pani to przeprowadziła? Badania biegłego bez zastrzeżeń od 10 lat — co Pani robi, by utrzymać taki standard? Skróciła Pani DSO o 12 dni w poprzedniej firmie — jak tego dokonano? Proszę opowiedzieć o sytuacji, gdy musiała Pani poprowadzić zespół przez trudną zmianę.

Jak napisać list motywacyjny — księgowa (wzór)?

W liście na stanowisko księgowej rekruter szuka trzech rzeczy: zakresu, jaki prowadziłaś samodzielnie (pełna księgowość czy uproszczona), programów, w których pracujesz, i terminowości przy zamknięciach. Powyższy wzór pokazuje tę kolejność — najpierw zakres, potem narzędzia, na końcu motywacja.

Czy ten przykład jest darmowy?

Tak — ten przykład CV i listu motywacyjnego możesz przejrzeć za darmo, a klikając „Przygotuj swoje CV na to samo stanowisko" otworzysz go w edytorze i podmienisz treść na swoją, też bez opłat. Płatne jest dopasowanie AI do konkretnej oferty oraz pobranie plików bez podpisu serwisu.

To jest wzór. Twój pakiet zasługuje na dopasowanie.

Wgraj własne CV, wklej ogłoszenie — w minutę dostajesz cały pakiet pod tę jedną ofertę: CV, list motywacyjny i treści na LinkedIn (a z bonusem — pytania na rozmowę). Pod ATS, w 24 stylach. Płacisz raz.

Dopasuj swoje CV → Przygotuj podobne CV na to samo stanowisko →

Wczytamy dane tego przykładu do edytora, żebyś podmienił je na swoje — dalej normalnie: analiza, dopasowanie i pobranie po opłacie.

Osoby i dane na wzorach są fikcyjne, zdjęcia wygenerowane komputerowo.